90後の職場の新人はどうやって計画を立てますか？

筆者はいくつかの「90後」の新人を取材しましたが、彼らはどのように自分の「お金の道」を計画しているのかを見て、彼らの投資信託の話を話しています。

　　長期的な投資信託に着目する

標準90後職場の新人の李欣さんは市中区小東街に住んでいます。90年生まれで、卒業後内江に帰ります。ある私営企業の応募で財務をしています。初めて職場の試用期間の給料は1800元で、正社員になってから2500元ぐらいです。

両親は市内に住宅があります。李欣省の家賃のために来てもストレスがありません。彼女は仕事以来の給料を段階的に管理して使います。まず、痛快期はお金を貯めなくてもお金を貯められません。前の二ヶ月、彼女は痛快期のために、お金をもらって楽しくお金を使って、貯金しないつもりです。給料をもらったら、まず友達を招待して、両親に記念品を買って、職場の衣服をいくつか買います。

第三ヶ月からは収斂期であり、合理的にお金を分配する意識があり、使うべきものは使って、徐々に自分のお金を使う意欲をコントロールし、合理的にお金を使うことを学ぶ。そのために、李欣は一つをダウンロードしました。携帯ソフト「ついでに覚えてください」ということは、すべての出費を記録して、お金の行方を整理して、自分にも拘束力があります。

10月、李欣はすでに正転して、軌道に乗って彼女は長い計画を始めて、これは彼女が自分で制定する理性期にあげて、これは長い1つの時期です。踏み込む職場その後、瞬く間に、学生時代のように純粋ではなく、彼女は恋愛、結婚、育児などの一連の人生の大事に直面しています。したがって、彼女は自分の短期的な計画を与えると同時に、長期的な配慮もして、最大の努力を通じて、短期的には、シニア会計証明書をテストすることで、より良い昇進の余地とより多くの選択があります。

　節約しなければならないし，また投げるべきである

90後の王美大学卒業後、内江で中外合資企業の行政人員を探しています。東興区勝利町に住んでいる彼女は李欣さんのように家賃を免除してくれません。通勤距離が遠いので、王美さんは会社に近い都心のところで同僚と一緒に借りています。月300元を払います。ネット代、水道電気代、生活費を加えて、1200元ぐらい使います。

彼女は新人の中では給料が高いほうです。毎月部門から昇格されます。月給は大体3000ぐらいです。王美さんは給料を3つの部分に分けました。1500元を母に500元、母が使ったり、自分のために貯金したりしています。

1000元は何に投資できますか？株式市場や金など自分でも分かりません。資金も限られています。王美さんは友達の手伝いで卵を投資することにしました。彼女は言います。「卵は一つのかごに入れないでください。私は卵を壊さないでほしいです。個々に完全に投げることができます。」

王美さんの友達の家には養鶏場があります。王美さんは自分の状況を考えています。今の仕事はやめられないです。仕事のほかに副業が必要です。市場調査を通じて、王美さんは卵を投資することを決めました。友達の支持のもとで、王美さんに安く卵を卸してあげます。レストランやケーキ屋さんなどの取引先に連絡して、定期的に卵を届けます。

王美さんによると、行政の仕事の多くは機械化されており、処理が容易で、真剣に仕事を終えた後、自分も株を研究しています。株の知識を勉強してから、株を買うことを試みます。

　　業界関係者：資産管理はお金持ちの特許ではありません。

筆者が取材している人たちの中では、それぞれ李欣や王美のように自分に対して計画的に目標があるわけではない。人の他の人は投資信託に対して落とし穴があって、お金を管理するのが金持ちの事だと思って、自分で財産がなくて道理がありません。

信託業務に従事している王豊さんは、現代経済が「投資信託時代」をもたらしたとして、「数字の概念がない」「持ち前の資産管理が下手」などと口実にして、一人一人の生活と密接な関係にある資産管理の問題を避けてきた人もいます。投資信託はお金持ちの特許ではありません。すべての人がお金を投資することができます。お金を管理しないと、お金は自分から管理しません。

王豊は、今始まったばかりの若者に対して、いくらお金が少なくても、投資信託の意識を確立しなければならないと提案しています。記帳はとても良い習慣です。また、「貯蓄を強要する」行動と根性が必要です。これは投資資金を積み立てるためのスタートです。残ったら貯蓄してから計画してください。

余剰を残して投資に使う人にとって、社会に出たばかりで、経験が足りなくて、まだ経験を積む必要があります。決して風に従ってはいけません。まず自分の財務状況と成否の耐える力を測って、「できるだけのことをする」投資をしたらいいです。